Probleme mit Kollegin

Jahrelang dachte ich, dass meine Kollegin und ich so etwas wie ein freundschaftliches Verhältnis haben. Wir verbringen seit Jahren die Mittagspause miteinander. Ab und zu schreiben wir uns WhatsApp, sie ist immer begeistert von den Fotos meiner Katzen. Sie schenkte mir auch zu Weihnachten oder Geburtstag etwas. Meist was mit Katzen. Einmal hat sie einen Artikel ausgeschnitten und für mich gebracht. Da ging es um 1.Hilfe bei Katzen.

Ich war jetzt sehr lange wegen Depressionen krank. Ich hatte ihr das im Vertrauen erzählt. Nun bin ich seit über einem Monat wieder auf der Arbeit und musste feststellen, dass jeder weiß, dass ich Depressionen habe. Ein Kollege, der ebenfalls daran erkrankt ist, hat mich darauf angesprochen. Ich habe ihn dann mal gefragt, woher das weiß. Von besagter Kollegin. Sie sagte auch, dass sie vermutet, dass ich nicht mehr wieder komme etc. Auch die Geschäftsführung und die HR wissen es, denn wir hatten uns über die Wiedereingliederung gesprochen.

Ich habe mich mit einem anderen Kollegen unterhalten, der meinte, dass meine Kollegin ein Problem mit mir hat. Sie würde ständig über mich lästern. Das kann ich mir gut vorstellen, denn sie sagt in den Pausen schon öfters Schlechtes über andere Kollegen.

Jetzt ist meine Frage: was mache ich jetzt? Ignoriere ich das weiterhin? Spreche ich sie an? Oder soll ich die Pausen nicht mehr mit ihr verbringen? Sie ist nicht in meiner Abteilung, aber trotzdem müssen wir miteinander auskommen.

Ich habe auf jeden Fall etwas gelernt: ich vertraue ihr nicht mehr. Schade, denn ich habe nicht wirklich viele Freunde. Ich bin wohl zu naiv, da ich geglaubt habe, dass sie mich mögen würde und nicht hinter meinem Rücken lästert.

Wie würdet ihr reagieren?

Hallo Anya,

hört sich echt belastend an. Zum einen kämpfst du mit Depressionen und zum Anderen zeigt deine Kollegin nun scheinbar ihr wahres Gesicht.
Ich würde sie ansprechen und mich dann von ihr fern halten. Egal was sie dazu zu sagen hat, ich würde den Kontakt auf ein notwendiges Minimum reduzieren. Solche Menschen sind schwierig, meiner Meinung nach. Vertrauen würde ich da keins wieder aufbauen können.

Alles Gute für dich!
LG Bibibee

@Bibibee

Danke für Deine Meinung.


Zum Glück geht es mir jetzt besser. Bezüglich Gespräch habe ich ein wenig Angst. Leider liegt mir wohl zu viel an der Meinung von anderen.


Bin sogar am Überlegen, ob ich nicht einfach mit den anderen Kollegen in die Kantine gehe. Das kann sie nicht machen, weil sie nur 30 Minuten Pause hat. Ich habe 60 Minuten, die ich mir selbst einteilen kann. Früher bin ich mit besagten Kollegen in die Kantine gegangen. War mir dann aber irgendwann zu teuer.

Anya1981 schrieb:Zum Glück geht es mir jetzt besser. Bezüglich Gespräch habe ich ein wenig Angst. Leider liegt mir wohl zu viel an der Meinung von anderen.

Fühle ich! Ich bin da leider auch so. Mag auch vieles nicht ansprechen, bin wahnsinnig harmoniebedürftig...

Du kannst ja ansonsten auch erst mal schauen, was passiert, wenn du ihr konsequent aus dem Weg zu gehst.
Nur "Guten Morgen", "Tschüss", etc. Konversation auf ein freundliches Minimum, quasi!

An ihrer Reaktion wirst du dann schon einiges ablesen können.
- Spricht sie dich drauf an?
- Spricht sie dich nicht drauf an?
Bei der letzten Option weißt du dann ja bescheid. Dann scheint sie kein großes Interesse an einem guten Verhältnis zu dir zu haben.

Halte dich an andere Kollegen, da sind bestimmt welche dabei, die dich gern haben.

@Anya1981
Beschränk den Kontakt auf ihr auf ein Minimum und versuche, auf einem neutralen Level mit ihr auszukommen. Wie du schon sagst, müsst ihr ja weiterhin miteinander arbeiten und kommunizieren, aber schütze dich.

Anya1981 schrieb:Sie würde ständig über mich lästern. Das kann ich mir gut vorstellen, denn sie sagt in den Pausen schon öfters Schlechtes über andere Kollegen.

Ist meistens richig. Bei sowas in Zukunft mehr aufpassen.

Alles Gute!

@Anya1981

Bibibee schrieb:Fühle ich! Ich bin da leider auch so. Mag auch vieles nicht ansprechen, bin wahnsinnig harmoniebedürftig...

Genau das. Wir haben genug Stress und Konflikte auf der Arbeit.

Ich muss noch genau 4 Tage dieses Jahr zu arbeiten. Ich werde den Urlaub wohl u.a. dazu nutzen mir zu überlegen wie ich mich verhalte. Eigentlich könnte mir das Ganze ja egal sein, aber leider ist es das nicht.


Sie hat übrigens ebenfalls Depressionen. War 2 Monat Anfang des Jahres krank. Ich habe niemanden davon erzählt. Deswegen dachte ich, dass ich ihr vertrauen kann.

@coronerswife
Danke Dir! Ja, ich will eh Berufliches und Privates auseinander halten.

Es gab schon Anzeichen, dass sie nicht der einfachste Mensch ist. Hatte mir von Konflikte mit Ihrer Mutter und Ihrem Vater erzählt. Manchmal will man es nicht wahr haben, dass Leute, die man selbst mag, nicht gut für einen sind.

Anya1981 schrieb:Manchmal will man es nicht wahr haben, dass Leute, die man selbst mag, nicht gut für einen sind.

Jap, die Erfahrung durfte ich auch schon ein paar Mal im Leben machen.

Aber gut, dann nutz doch die freie Zeit und schau, wie es danach weitergehen kann. Ist doch schon mal ein guter Plan.
Wäre dann gespannt, ob sie sich zu Weihnachten bei dir meldet?!

Anya1981 schrieb:Früher bin ich mit besagten Kollegen in die Kantine gegangen. War mir dann aber irgendwann zu teuer.

Falls du es dir leisten kannst, würde ich das vielleicht wieder machen und so Abstand von der Kollegin zu gewinnen.
Wenn du nicht der Typ bist, andere zu konfrontieren, würde ich es lassen.
Gewinnen kannst du in diesem Fall mit einem Gespräch eh nichts - mMn - außer dass du ihr mal die Meinung sagst.

@Bibibee
Genau das mache ich. Ich denke schon, dass sie sich meldet. Als ich krank war, hat sie mich auch einmal versucht anzurufen. Da ich aber mein Handy immer lautlos habe, habe ich den Anruf verpasst. Hab dann nachgefragt, ob der Anruf Absicht oder versehentlich war. Sie wollte mit mir telefonieren.

@Groucho
Ja, ich werde mir das überlegen. Ich hätte sogar eine Begründung für die Kantine: ich muss abnehmen und in der Kantine haben sie eine tolle Salatbar u.a.

Ja, ihr seht, dass es mir sehr schwer fällt offen mit ihr darüber zu reden. Am Ende ist sie angepisst. Mit Konflikten bin ich eh nicht gut, daran muss ich arbeiten. Aber das weiß ich natürlich schon länger, auch ein Grund warum ich krank geworden bin.

Anya1981 schrieb:Ja, ihr seht, dass es mir sehr schwer fällt offen mit ihr darüber zu reden.

Kann ich gut verstehen.
Ich würde sie einfach ganz diskret "ausschleichen", also den Kontakt drastisch verringern und nur noch freundlich Hallo und Tschüß sagen.

Anya1981 schrieb:Das kann ich mir gut vorstellen, denn sie sagt in den Pausen schon öfters Schlechtes über andere Kollegen.

Von solchen Leuten immer fern halten am besten. Den Leuten ins Gesicht lachen und hinterrücks lästern. Das sind die Besten.

Ich persönlich würde sie kurz darauf ansprechen. Erstens, weil es mich sonst innerlich auffressen würde und ich mich nicht belasten will und zweitens, soll sie wissen, dass du informiert bist, über diesen Vertrauensbruch.

Sei froh, dass du nicht mehr mit ihr in einer Abteilung bist

yari schrieb:Sei froh, dass du nicht mehr mit ihr in einer Abteilung bist

Ich war noch nie in Ihrer Abteilung. Ich arbeite in der Administration, sie im Lager. Irgendwann wird sie in Rente gehen, denn sie ist auch ca. 10 Jahre älter als ich.

Anya1981 schrieb:Ja, ich will eh Berufliches und Privates auseinander halten.

Klingt gut. Denk dran, wenn man sich auf der Arbeit gut mit seinen Kollegen versteht, ist das immer ein Bonus.
Letztendlich ist man an seinem Arbeitsplatz mit zusammengewürfelten Leuten zusammen, die eben da auch einfach arbeiten. Ein neutrales Level zum Austausch sollte man erwarten können. Alles drüber ist Glück. ;)

Groucho schrieb:Kann ich gut verstehen.
Ich würde sie einfach ganz diskret "ausschleichen", also den Kontakt drastisch verringern und nur noch freundlich Hallo und Tschüß sagen.

Wird wohl das Beste sein. Ich war immer auf den Firmenweihnachtsfeiern und habe mit ihr zusammen gesessen. Das fällt dieses Jahr flach. Habe keine Lust in meinem Urlaub dann Freitag abends dorthin zu fahren und wie gesagt, Privates und Berufliches zu trennen ist echt besser.

@Anya1981
Sorry, habe den Satz im EP falsch verstanden.

Anya1981 schrieb:soll ich die Pausen nicht mehr mit ihr verbringen?

Ich könnte nicht mehr mit ihr freiwillig Zeit verbringen. Da mache ich lieber alleine Pause

yari schrieb:Ich könnte nicht mehr mit ihr freiwillig Zeit verbringen. Da mache ich lieber alleine Pause

Ja, ich auch. Entweder ich gehe mit der Gruppe in die Kantine oder mit einem anderen Kollegen. Allein geht auch, aber auf Dauer ist mir das dann doch etwas zu deprimierend.

Ich werde sowieso weniger im Büro sein. Nach neun Jahren des Hin und Hers und diskutieren mit den Chefs, darf ich jetzt ab und zu ins Homeoffice. Da hat sie sich schon beklagt, dass sie die Pause dann allein machen muss.

Anya1981 schrieb:Allein geht auch, aber auf Dauer ist mir das dann doch etwas zu deprimierend.

Mach dir keine Gedanken deswegen. Mit der Zeit wirst du bestimmt deine Leute haben, mit denen du die Pause verbringen kannst.

Eine Kollegin von mir kam immer mit in die Kantine, aber hat dort dann ihr mitgebrachtes Essen gegessen. Finde das überhaupt nicht schlimm.

Anya1981 schrieb:Ich werde sowieso weniger im Büro sein. Nach neun Jahren des Hin und Hers und diskutieren mit den Chefs, darf ich jetzt ab und zu ins Homeoffice. Da hat sie sich schon beklagt, dass sie die Pause dann allein machen muss.

Egal, mach Dein Ding. 🫂

Du gehst das alles schon ganz gut an: Gefahr erkannt – Gefahr gebannt. Du lässt sie nicht mehr an Dich ran, bleibst professionell-freundlich, gehst Ihr aus dem Weg. Homeoffice wird das erleichtern. Nicht ablenken lassen von Deinem Weg. :)

sooma schrieb:Egal, mach Dein Ding. 🫂

Du gehst das alles schon ganz gut an: Gefahr erkannt – Gefahr gebannt. Du lässt sie nicht mehr an Dich ran, bleibst professionell-freundlich, gehst Ihr aus dem Weg. Homeoffice wird das erleichtern. Nicht ablenken lassen von Deinem Weg. :)

Sehr gut zusammengefasst!
Lass dir von ihr nicht dein Inneres kaputt machen. Denk an dich!