Braucht eigentlich ein Unternehmen einen Grund für Entlassungen ?

Eigentlich schon, die Gewerkschaften sprechen ja auch noch ein Wort mit, aber verhindern kann man sie trodzdem nicht, wenn man Firmen daran hindert zu entlassen, kompensieren sie das eben mit einem Einstellungstop, zahlen Abfindungen oder gruseln die Leute sonst wie raus.

Man kann die Jobs nicht wirklich retten! Man kann nur die Profite die daraus resultieren, umverteilen um wenigstens die Kaufkraft woanders zu stärken und hoffen der Markt schafft damit neue "echte" Beschäftigung!